Prawo medyczne dla pielęgniarek

Publikacja omawia status prawny i zawodowy osób wykonujących zawód pielęgniarki, w tym m.in. zagadnienia: prawnych przesłanek wykonywania zawodu pielęgniarki i konsekwencji ich niespełnienia, kształcenia pielęgniarek, udzielania świadczeń zdrowotnych bez zlecenia lekarskiego oraz na zlecenie lekarskie, obowiązku udzielania pomocy przez pielęgniarkę a odmowy jej udzielenia, obowiązków pielęgniarek w zakresie przekazywania informacji oraz uzyskania zgody pacjenta na udzielenie świadczeń zdrowotnych, prowadzenia i udostępniania dokumentacji medycznej, tajemnicy pielęgniarskiej a prawa pacjenta do tajemnicy informacji z nim związanych, poszanowania godności i intymności pacjenta, odpowiedzialności prawnej pielęgniarki – cywilnej, karnej, zawodowej i pracowniczej – oraz działalności i występowania przed wojewódzką komisją ds. orzekania o zdarzeniach medycznych. Prawa i obowiązki pielęgniarki zostały omówione w relacji do praw i obowiązków innych zawodów medycznych, szczególnie lekarza, a także do praw pacjenta oraz oparte na licznych przykładach problemów, z którymi autorka spotyka się w praktyce doradcy Prezesa Rady Naczelnej Izby Pielegniarek i Położnych. W publikacji wyjaśniono ponadto takie kwestie jak: próby zatrudniania na stanowisku pielęgniarki osób wykonujących inne zawody, jak położna czy ratownik medyczny, niezgłoszenie przez pielęgniarkę powrotu do wykonywania zawodu po upływie ustawowego terminu, obowiązki organizatorów kształcenia podyplomowego. Adresaci: Książka przeznaczona jest dla osób wykonujących zawód pielęgniarki oraz menedżerów zarządzających kadrą pielęgniarską. Powinna zainteresować także pracowników działów kadr placówek medycznych, a także studentów studiów I i II stopnia na kierunku pielęgniarstwo.

Wykaz skrótów | str. 19 Przedmowa | str. 23 Przedmowa do wydania drugiego | str. 25 CZĘŚĆ I Wykonywanie zawodu pielęgniarki | str. 27 Rozdział 1 Definicja oraz status prawny zawodu pielęgniarki | str. 29 1. Uwagi ogólne | str. 29 2. Zakres definicji zawodu pielęgniarki | str. 29 2.1. Elementy pojęcia | str. 29 2.1.1. Udzielanie świadczeń zdrowotnych i wykonywanie innych zadań (czynności) zawodowych | str. 30 2.1.2. Stałe lub z niewielkimi zmianami wykonywanie zadań (czynności) zawodowych | str. 37 2.1.3. Kompetencje nabywane w toku uczenia się lub praktyki | str. 37 2.1.4. Dochód uzyskiwany dzięki wykonywaniu zawodu pielęgniarki | str. 39 2.2. Inne składniki wykonywania zawodu pielęgniarki | str. 41 2.2.1. Nauczanie zawodu pielęgniarki oraz wykonywanie pracy na rzecz doskonalenia zawodowego pielęgniarek | str. 42 2.2.2. Prowadzenie prac naukowo-badawczych w zakresie pielęgniarstwa | str. 42 2.2.3. Nietypowe wykonywanie zawodu pielęgniarki | str. 42 3. Zawód pielęgniarki jako zawód regulowany | str. 43 4. Zawód pielęgniarki jako wolny zawód | str. 45 5. Zawód pielęgniarki jako zawód zaufania publicznego | str. 48 6. Zawód pielęgniarki jako zawód samodzielny | str. 52 7. Klasyfikacja zawodu pielęgniarki i specjalności na rynku pracy | str. 61 8. Podsumowanie | str. 62 Rozdział 2 Prawne przesłanki wykonywania zawodu pielęgniarki i konsekwencje ich niespełnienia | str. 64 1. Wymagania do uzyskania prawa wykonywania zawodu pielęgniarki | str. 64 1.1. Uwagi ogólne | str. 64 1.2. Obywatelstwo polskie lub innego kraju członkowskiego UE | str. 65 1.3. Cudzoziemiec | str. 68 1.4. Znajomość języka | str. 81 1.5. Dokument potwierdzający posiadanie kwalifikacji zawodowych | str. 84 1.6. Zdolność do czynności prawnych | str. 91 1.7. Stan zdrowia | str. 95 1.8. Wykazanie nienagannej postawy etycznej | str. 100 2. Prawo wykonywania zawodu pielęgniarki | str. 106 2.1. Stwierdzanie prawa wykonywania zawodu pielęgniarki | str. 106 2.1.1. Sposób wykonywania zawodu pielęgniarki na terytorium RP przez obywatela innego państwa członkowskiego UE | str. 108 2.1.2. Dokumenty konieczne dla uzyskania prawa wykonywania zawodu pielęgniarki | str. 112 2.2. Przyznanie cudzoziemcowi prawa wykonywania zawodu pielęgniarki | str. 116 3. Ślubowanie | str. 118 4. Tytuł zawodowy | str. 119 5. Przerwa w wykonywaniu zawodu | str. 120 5.1. Systematyczność a przerwa w wykonywaniu zawodu pielęgniarki | str. 120 5.2. Niepowiadomienie przez pielęgniarkę o powrocie do wykonywania zawodu i nieodbyciu przeszkolenia | str. 124 5.3. Konsekwencje prawne dla podmiotu zatrudniającego | str. 126 5.4. Wnioski | str. 129 6. Wygaśnięcie i utrata prawa wykonywania zawodu | str. 130 7. Wykonywanie zawodu pielęgniarki a wykonywanie innego zawodu medycznego | str. 131 8. Rejestr pielęgniarek i położnych oraz zaświadczenie | str. 132 9. Podsumowanie | str. 135 Rozdział 3 Kształcenie pielęgniarek | str. 137 1. Uwagi ogólne | str. 137 2. Standardy kształcenia pielęgniarek w prawie europejskim | str. 138 3. Kształcenie przeddyplomowe – szkoły pielęgniarskie | str. 142 4. Obowiązek i prawo stałego aktualizowania wiedzy i podnoszenia umiejętności zawodowych | str. 145 5. Centrum Kształcenia Podyplomowego Pielęgniarek i Położnych | str. 146 6. Podmioty uprawnione do prowadzenia kształcenia podyplomowego pielęgniarek | str. 151 7. Formy kształcenia podyplomowego dla pielęgniarek | str. 154 7.1. Szkolenie specjalizacyjne – specjalizacja | str. 155 7.1.1. Warunki rozpoczęcia specjalizacji | str. 155 7.1.2. Postępowanie kwalifikacyjne do specjalizacji | str. 156 7.1.3. Obowiązki organizatora kształcenia specjalizacji | str. 158 7.1.4. Obowiązki kierownika specjalizacji | str. 159 7.1.5. Kontynuacja przerwanej specjalizacji i zmiana organizatora kształcenia | str. 160 7.1.6. Egzamin państwowy | str. 161 7.1.7. Skład i zadania członków państwowej komisji egzaminacyjnej | str. 163 7.1.8. Uznanie za równorzędny tytułu specjalisty uzyskanego w państwie członkowskim UE | str. 165 7.1.9. Dofinansowanie specjalizacji ze środków publicznych | str. 166 7.1.10. Okres przejściowy | str. 167 7.2. Kurs kwalifikacyjny | str. 167 7.2.1. Warunki rozpoczęcia kursu kwalifikacyjnego | str. 168 7.2.2. Obowiązki organizatora kursu kwalifikacyjnego | str. 169 7.2.3. Obowiązki kierownika kursu kwalifikacyjnego | str. 169 7.2.4. Egzamin po kursie kwalifikacyjnym | str. 170 7.3. Kurs specjalizacyjny | str. 172 7.3.1. Warunki rozpoczęcia kursu specjalistycznego | str. 172 7.3.2. Obowiązki organizatora kursu specjalistycznego | str. 172 7.3.3. Obowiązki kierownika kursu specjalistycznego | str. 173 7.3.4. Egzamin po kursie specjalistycznym | str. 174 7.4. Kursy doszkalający | str. 176 7.4.1. Warunki rozpoczęcia kursu dokształcającego | str. 176 7.4.2. Obowiązki organizatora kursu dokształcającego | str. 176 7.4.3. Obowiązki kierownika kursu dokształcającego | str. 177 7.4.4. Programy kształcenia | str. 178 8. Odbywanie kształcenia podyplomowego na podstawie skierowania pracodawcy | str. 179 9. Prawo do urlopu szkoleniowego dla pielęgniarki odbywającej kształcenie podyplomowe bez skierowania pracodawcy | str. 181 10. Kontrola i nadzór nad organizatorem kształcenia podyplomowego | str. 184 11. Niedostateczne przygotowanie zawodowe | str. 187 12. Podsumowanie | str. 188 CZĘŚĆ II Zasady wykonywania zawodu pielęgniarki | str. 191 Rozdział 1 Principium wykonywania zawodu pielęgniarki | str. 195 1. Godność zawodowa | str. 195 2. Kwalifikacje zawodowe, umiejętność oraz kompetencje zawodowe | str. 197 2.1. Kwalifikacje zawodowe i umiejętności pielęgniarki | str. 198 2.2. Kwalifikacje zawodowe a kompetencje zawodowe pielęgniarki | str. 199 2.3. Kwalifikacje zawodowe pielęgniarki w prawie pracy | str. 201 3. Wykorzystanie wskazań aktualnej wiedzy medycznej i standaryzacja postępowania | str. 203 4. Należyta staranność | str. 208 5. Zasady etyki zawodowej | str. 213 6. Prawa pacjenta | str. 215 7. Dbałość o bezpieczeństwo pacjenta | str. 221 8. Podsumowanie | str. 224 Rozdział 2 Udzielanie świadczeń zdrowotnych bez zlecenia lekarskiego | str. 226 1. Uwagi ogólne | str. 226 2. Świadczenia zapobiegawcze | str. 226 3. Świadczenia diagnostyczne | str. 227 3.1. Świadczenia diagnostyczne wykonywane przez pielęgniarkę | str. 227 3.2. Materiał pobierany przez pielęgniarkę do celów diagnostycznych | str. 228 3.3. Badania diagnostyczne przeprowadzane przez pielęgniarkę | str. 228 3.4. Wystawianie skierowania na wykonanie określonych badań diagnostycznych | str. 229 4. Świadczenia lecznicze | str. 231 5. Stosowanie produktów leczniczych | str. 232 5.1. Stosowanie produktów leczniczych bez zlecenia lekarskiego | str. 233 5.2. Ordynacja leków zawierających określone substancje czynne | str. 234 5.3. Wystawianie w ramach zleceń lekarskich recepty na leki niezbędne do kontynuacji leczenia | str. 237 6. Środki spożywcze specjalnego przeznaczenia żywieniowego | str. 238 7. Środki pomocnicze i wyroby medyczne | str. 240 8. Zasady wystawiania recept przez pielęgniarkę | str. 244 9. Upoważnienie pielęgniarki do wystawiania w imieniu lekarza recept lub skierowań oraz do przetwarzania danych osobowych | str. 257 10. Udzielanie świadczeń zdrowotnych w systemie Państwowego Ratownictwa Medycznego | str. 258 10.1. Pielęgniarka systemu i jednostki systemu | str. 258 10.2. Medyczne czynności ratunkowe | str. 259 10.3. Segregacja medyczna | str. 263 10.4. Pielęgniarka systemu jako dyspozytor medyczny | str. 264 10.5. Pielęgniarka systemu jako wojewódzki koordynator ratownictwa medycznego | str. 266 10.6. Inne uprawnienia pielęgniarki systemu | str. 270 11. Udzielanie świadczeń zdrowotnych w dziedzinie anestezjologii i intensywnej terapii | str. 271 12. Udzielanie świadczeń zdrowotnych w zakresie opieki okołoporodowej | str. 275 13. Pielęgniarka zatrudniona lub pełniąca służbę w jednostkach budżetowych, w tym w państwowych jednostkach budżetowych utworzonych i nadzorowanych przez Ministra Obrony Narodowej, ministra właściwego do spraw wewnętrznych, Ministra Sprawiedliwości lub Szefa Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego | str. 279 14. Podsumowanie | str. 282 Rozdział 3 Udzielanie świadczeń zdrowotnych na zlecenie lekarskie | str. 284 1. Uwagi ogólne | str. 284 2. Charakter prawny zlecenia lekarskiego | str. 285 3. Zasady realizacji zlecenia lekarskiego | str. 286 4. Podsumowanie | str. 288 Rozdział 4 Obowiązek udzielania pomocy medycznej | str. 289 1. Uwagi ogólne – prawny obowiązek udzielania pomocy | str. 289 2. Odmowa udzielenia świadczenia zdrowotnego | str. 291 2.1. Odmowa świadczeń zdrowotnych udzielanych bez zlecenia lekarskiego | str. 291 2.2. Odmowa realizacji zlecenia lekarskiego | str. 292 2.3. Wskazanie możliwości uzyskania świadczenia zdrowotnego u innego podmiotu | str. 295 3. Zasięganie opinii innej pielęgniarki lub zwołanie narady pielęgniarskiej | str. 296 3.1. Zasięgnięcie przez pielęgniarkę z własnej inicjatywy opinii innej pielęgniarki lub zwołanie narady pielęgniarskiej | str. 296 3.2. Żądanie pacjenta zasięgnięcia opinii innej pielęgniarki | str. 297 4. Nieudzielenie pomocy w związku z udziałem w strajku | str. 299 4.1. Pojęcie strajku i ogólne aspekty jego legalności | str. 299 4.2. Niedopuszczalne zaprzestanie pracy | str. 301 5. Podsumowanie | str. 305 CZĘŚĆ III Zasady wykonywania zawodu pielęgniarki a prawa pacjenta | str. 307 Rozdział 1 Obowiązki w zakresie przekazywania informacji | str. 309 1. Uwagi ogólne | str. 309 2. Informowanie o prawach pacjenta | str. 309 3. Zakres przedmiotowy przekazywanych informacji | str. 312 4. Osoby uprawnione do otrzymywania informacji | str. 316 4.1. Pacjent i jego przedstawiciel ustawowy | str. 316 4.2. Osoba wskazana przez pacjenta | str. 317 5. Formy przekazywania informacji | str. 318 6. Prawo pacjenta do żądania nieudzielania informacji | str. 321 7. Przywilej terapeutyczny a obowiązek informowania przez pielęgniarkę | str. 322 8. Informowanie o działaniach niepożądanych produktu leczniczego | str. 323 9. Ciężar dowodu o poinformowaniu pacjenta | str. 326 10. Podsumowanie | str. 326 Rozdział 2 Zgoda pacjenta na udzielenie świadczeń zdrowotnych | str. 327 1. Uwagi ogólne | str. 327 2. Przedmiot zgody | str. 328 3. Zakres podmiotowy osób upoważnionych do wyrażania zgody | str. 332 3.1. Kompetencje przedstawiciela ustawowego (rodzice, opiekun prawny) | str. 333 3.2. Osoby ubezwłasnowolnione | str. 336 3.3. Osoby faktycznie niezdolne do świadomego wyrażenia zgody | str. 337 4. Formy wyrażenia zgody na świadczenia zdrowotne | str. 338 4.1. Zgoda pisemna | str. 338 4.2. Zgoda ustna i dorozumiana | str. 339 4.3. Zgoda domniemana | str. 340 4.4. Zgoda blankietowa | str. 341 5. Uprawnienia pielęgniarki w zakresie stosowania przymusu bezpośredniego | str. 342 5.1. Osoby z zaburzeniami psychicznymi | str. 342 5.1.1. Sytuacje uprawniające do zastosowania przymusu bezpośredniego | str. 342 5.1.2. Formy stosowania przymusu | str. 344 5.1.3. Podjęcie decyzji o zastosowaniu przymusu bezpośredniego i jej wykonanie | str. 345 5.1.4. Zasady stosowania przymusu bezpośredniego | str. 347 5.1.5. Bezpieczeństwo i ciągły nadzór pacjenta oraz czas trwania unieruchomienia i izolacji | str. 347 5.1.6. Obowiązek odnotowania zastosowania przymusu bezpośredniego | str. 349 5.1.7. Stosowanie przymusu bezpośredniego przez pielęgniarkę w „innych zakładach leczniczych” | str. 349 5.1.8. Kontrola następcza zasadności zastosowania przymusu bezpośredniego | str. 352 5.2. Przymus bezpośredni w zakresie zapobiegania oraz zwalczania zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi | str. 353 6. Zatrzymanie pacjenta w podmiocie leczniczym | str. 354 7. Szczepienia ochronne | str. 354 8. Podsumowanie | str. 359 Rozdział 3 Tajemnica pielęgniarska a prawo pacjenta do tajemnicy informacji z nim związanych | str. 361 1. Uwagi ogólne | str. 361 2. Charakterystyka i zakres tajemnicy | str. 362 3. Szczególne uregulowania zakresu tajemnicy | str. 367 4. Okoliczności uchylające obowiązek zachowania tajemnicy pielęgniarskiej | str. 368 4.1. Zgoda pacjenta | str. 369 4.2. Tajemnica pielęgniarska a ochrona interesu publicznego | str. 370 4.3. Zagrożenie życia lub zdrowia pacjenta lub innych osób | str. 371 4.4. Ochrona tajemnicy a interes własny pielęgniarki | str. 375 4.5. Przekazywanie informacji o pacjencie innym osobom uczestniczącym w udzielaniu świadczeń zdrowotnych | str. 376 4.6. Nauka zawodu | str. 378 5. Pielęgniarka jako uczestnik postępowania przed wojewódzką komisją do spraw orzekania o zdarzeniach medycznych i sądem cywilnym | str. 378 6. Pielęgniarka jako uczestnik postępowania karnego | str. 381 7. Podsumowanie | str. 384 Rozdział 4 Poszanowanie godności i intymności pacjenta | str. 387 1. Uwagi ogólne | str. 387 2. Poszanowanie intymności pacjenta | str. 388 3. Obecność personelu medycznego w czasie udzielania świadczenia zdrowotnego | str. 390 4. Obecność osoby bliskiej pacjenta w trakcie wykonywania czynności pielęgniarskich | str. 391 5. Obecność studentów kierunku pielęgniarstwa w czasie udzielania świadczeń zdrowotnych | str. 392 6. Poszanowanie godności pacjenta | str. 394 7. Podsumowanie | str. 397 Rozdział 5 Dodatkowa opieka pielęgnacyjna | str. 399 1. Uwagi ogólne | str. 399 2. Miejsce udzielania dodatkowej opieki pielęgnacyjnej | str. 399 3. Zakres terminu „dodatkowa opieka pielęgnacyjna” | str. 400 4. Ocena stanu prawnego | str. 402 5. Podsumowanie – wnioski de lege ferenda | str. 405 CZĘŚĆ IV Miejsce, formy i uwarunkowania wykonywania zawodu pielęgniarki | str. 407 Rozdział 1 Praktyka zawodowa pielęgniarki | str. 409 1. Istota praktyk zawodowych | str. 409 2. Indywidualna praktyka pielęgniarki | str. 411 3. Grupowa praktyka pielęgniarek | str. 413 4. Grupowe praktyki lekarsko-pielęgniarskie (uwagi de lege ferenda) | str. 417 5. Zatrudnianie innych osób w praktyce pielęgniarskiej | str. 419 6. Podsumowanie | str. 420 Rozdział 2 Podmioty lecznicze | str. 422 1. Działalność lecznicza wykonywana w podmiocie leczniczym | str. 422 1.1. Udzielanie świadczeń zdrowotnych | str. 422 1.2. Promocja zdrowia | str. 425 1.3. Działalność dydaktyczna i badawcza | str. 425 1.4. Wyodrębnienie jednostek organizacyjnych dla pensjonariuszy domów pomocy społecznej i jednostek instytucjonalnych pieczy zastępczej | str. 428 2. Rodzaje podmiotów leczniczych | str. 428 2.1. Publiczne podmioty lecznicze niebędące przedsiębiorcami | str. 429 2.1.1. Kwalifikacje pielęgniarki odpowiednie do zajmowanego stanowiska pracy | str. 431 2.1.2. Kierownicze stanowiska pielęgniarskie – naczelna pielęgniarka, przełożona pielęgniarek oraz pielęgniarka oddziałowa | str. 438 2.1.2.1. Ustawowy obowiązek przeprowadzania konkursów | str. 438 2.1.2.2. Zasady przeprowadzania konkursów | str. 440 2.1.3. Normy zatrudnienia pielęgniarek w podmiocie leczniczym niebędącym przedsiębiorcą | str. 447 2.2. Utworzenie i prowadzenie niepublicznego podmiotu leczniczego | str. 447 3. Obowiązki podmiotów leczniczych świadczących usługi w rodzaju stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne | str. 451 3.1. Identyfikacja osób zatrudnionych i pacjentów w szpitalu | str. 451 3.2. Obowiązek zgłoszenia osób o nieustalonej tożsamości lub zaginionych | str. 453 3.3. Wypisanie pacjenta | str. 453 3.4. Zasada ponoszenia kosztów transportu sanitarnego | str. 455 3.5. Postępowanie podmiotu leczniczego po zgonie pacjenta | str. 455 3.6. Stwierdzenie zgonu pacjenta. Sekcja zwłok | str. 457 4. Podsumowanie | str. 459 Rozdział 3 Wspólne uregulowania dla podmiotów leczniczych i praktyk zawodowych | str. 461 1. Uwagi ogólne | str. 461 2. Wymagania względem pomieszczeń i urządzeń | str. 461 2.1. Wymagania ogólnoprzestrzenne | str. 462 2.2. Wymogi ogólnobudowlane oraz oświetlenie | str. 463 2.3. Wymogi co do instalacji | str. 463 2.4. Wymogi szczegółowe dla niektórych pomieszczeń i urządzeń | str. 464 2.4.1. Szpital | str. 464 2.4.2. Szpital jednodniowy | str. 470 2.4.3. Ambulatorium | str. 471 2.4.4. Centrum krwiodawstwa i krwiolecznictwa | str. 472 2.4.5. Pracownia badań endoskopowych | str. 474 2.4.6. Zakład rehabilitacji leczniczej | str. 474 2.4.7. Stacje dializ | str. 475 2.4.8. Wymagania dodatkowe dla niektórych pomieszczeń i urządzeń | str. 475 3. Rejestracja praktyk zawodowych i podmiotów leczniczych | str. 477 3.1. Rejestracja praktyk zawodowych | str. 478 3.2. Rejestr podmiotów leczniczych | str. 480 3.3. Wspólne zasady postępowania w zakresie postępowania rejestrowego | str. 481 4. Regulamin organizacyjny | str. 484 5. Monitoring pomieszczeń | str. 488 6. Ubezpieczenie odpowiedzialności cywilnej | str. 489 6.1. Charakterystyka ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej | str. 490 6.2. Umowa ubezpieczenia odpowiedzialności cywilnej | str. 491 6.3. Prawa i obowiązki ubezpieczającego | str. 493 6.4. Suma gwarancyjna ubezpieczenia OC | str. 495 6.5. Zasady odpowiedzialności ubezpieczyciela | str. 497 7. Obowiązki informacyjne praktyk zawodowych i podmiotów leczniczych | str. 498 8. Kontrola przeprowadzana przez okręgowe izby pielęgniarek i położnych oraz wojewodę | str. 503 9. Podsumowanie | str. 508 Rozdział 4 Wykonywanie zawodu pielęgniarki na podstawie umowy o pracę | str. 509 1. Cechy zatrudnienia pracowniczego | str. 509 2. Podporządkowanie pracownicze | str. 511 2.1. Podporządkowanie autonomiczne | str. 514 2.2. Polecenie pracownicze | str. 517 2.3. Polecenie pracownicze a zlecenie lekarskie | str. 519 3. Ryzyko pracodawcy | str. 521 4. Świadczenie pracy określonej w umowie | str. 523 5. Wyznaczenie miejsca i czasu pracy | str. 531 5.1. Wydłużenie dobowego wymiaru czasu pracy – tzw. klauzula opt-out | str. 535 5.2. Praca w godzinach nadliczbowych | str. 537 5.3. Dyżur medyczny | str. 538 5.4. Limit czasu pracy | str. 544 5.5. Gotowość do udzielania świadczeń zdrowotnych | str. 545 5.6. Praca w niedziele i święta | str. 546 6. Wynagrodzenie za pracę | str. 546 7. Podsumowanie | str. 552 Rozdział 5 Wykonywanie zawodu pielęgniarki na podstawie umowy cywilnoprawnej | str. 553 1. Uwagi ogólne | str. 553 2. Charakter prawny umowy o świadczenie usług pielęgniarskich | str. 554 3. Cechy zatrudnienia cywilnoprawnego | str. 557 3.1. Kierowanie pracą przyjmującego zlecenie na podstawie tzw. kontraktu | str. 557 3.2. Miejsce i czas wykonania tzw. kontraktu | str. 559 3.3. Ciągłość i powtarzalność czynności wykonywanych w ramach tzw. kontraktu | str. 560 3.4. Osobisty charakter pracy świadczonej w ramach tzw. kontraktu | str. 560 3.5. Wynagrodzenie za wykonanie czynności w ramach tzw. kontraktu | str. 561 3.6. Ryzyko stron tzw. kontraktu | str. 562 3.7. Urlopy i inne świadczenia socjalne w ramach tzw. kontraktu | str. 562 4. Klasyfikowanie zatrudnienia cywilnoprawnego jako zatrudnienia pracowniczego | str. 563 5. Podsumowanie | str. 565 CZĘŚĆ V Odpowiedzialność prawna pielęgniarki | str. 567 Rozdział 1 Odpowiedzialność cywilna pielęgniarki zatrudnionej w podmiocie leczniczym | str. 569 1. Uwagi ogólne | str. 569 2. Źródła odpowiedzialności cywilnej | str. 569 3. Przesłanki odpowiedzialności cywilnej | str. 570 3.1. Wina | str. 570 3.2. Szkoda | str. 572 3.3. Związek przyczynowy | str. 573 4. Wynagrodzenie szkody | str. 575 5. Przyczynienie się poszkodowanego | str. 576 6. Odpowiedzialność cywilna za naruszenie dóbr osobistych pacjenta | str. 576 7. Przedawnienie roszczeń | str. 580 8. Dyferencjacja odpowiedzialności z uwagi na formy wykonywania zawodu | str. 581 9. Podsumowanie | str. 583 Rozdział 2 Wojewódzka komisja do spraw orzekania o zdarzeniach medycznych | str. 585 1. Uwagi ogólne | str. 585 2. Skład komisji i składy orzekające komisji | str. 586 3. Pojęcie zdarzenia medycznego | str. 587 4. Zdarzenia nieobjęte zakresem przedmiotowym pojęcia zdarzenia medycznego | str. 590 5. Ogólne zasady postępowania przed komisją | str. 591 6. Orzeczenie o zdarzeniu medycznym lub o jego braku | str. 593 7. Podsumowanie | str. 595 Rozdział 3 Odpowiedzialność karna i zawodowa | str. 596 1. Uwagi ogólne | str. 596 2. Podstawy prawne odpowiedzialność karnej | str. 597 3. Zasady odpowiedzialności zawodowej | str. 601 4. Podsumowanie | str. 607 Rozdział 4 Odpowiedzialność pracownicza | str. 609 1. Odpowiedzialność porządkowa | str. 609 2. Odpowiedzialność materialna | str. 611 3. Podsumowanie | str. 614 Bibliografia | str. 615 Wykaz polskich aktów prawnych | str. 625 Podstawowe regulacje prawa międzynarodowego i europejskiego | str. 631 Wykaz orzecznictwa | str. 633