Menedżer uczy się od koni. Innowacyjne zarządzanie inspirowane Horse Assisted Education
  • -11%

ebook Menedżer uczy się od koni. Innowacyjne zarządzanie inspirowane Horse Assisted Education Agata Wiatrowska, Ilona Popławska

Książka opisuje doświadczenia z programów rozwojowych z końmi (Horse Assisted Education)
Wydawca: Difin
Rok wydania: 2013
Opis Spis treści Szczegóły Recenzje

Odkryj innowacyjne spojrzenie na rozwój zawodowy dzięki książce "Menedżer uczy się od koni. Innowacyjne zarządzanie inspirowane Horse Assisted Education" autorstwa Agaty Wiatrowskiej i Ilony Popławskiej, wydanej przez Difin w 2013 roku. Ta fascynująca publikacja w języku polskim skierowana jest do menedżerów oraz osób poszukujących własnego rozwoju.

Książka opiera się na doświadczeniach zdobytych podczas programów rozwojowych z końmi, które odbyły setki menedżerów z różnych branż. Każdy rozdział jest inspirowany prawdziwymi historiami uczestników tych innowacyjnych szkoleń, prowadzonych przez autorki.

"Menedżer uczy się od koni" to ebook, który może stać się cennym źródłem wiedzy dla każdego, kto pragnie rozwijać swoje umiejętności zarządzania i osobiste. Metoda Horse Assisted Education opiera się na uczeniu się poprzez doświadczanie i eksperymentowanie, co przynosi niespodziewane i korzystne efekty.

Ta książka elektroniczna jest dostępna w formacie PDF, który możesz łatwo pobrać ze sklepu z ebookami. Kupując e-booka, zyskasz dostęp do najlepszych bestsellerów w dziedzinie literatury pięknej i rozwoju osobistego. Czytanie ebooków staje się coraz bardziej popularne, a wydania elektroniczne oferują wygodny format do czytania na różnych urządzeniach.

Nie przegap okazji, by wzbogacić swoją bibliotekę o tę inspirującą publikację i rozpocznij swoją przygodę z "Menedżer uczy się od koni" już dziś!

Spis treści ebooka Menedżer uczy się od koni. Innowacyjne zarządzanie inspirowane Horse Assisted Education

Spotkanie z końmi – spotkanie z samym sobą

Kim boję się być?

Za kogo się podaję?

Maski w biznesie


Uelastycznienie stylów przywództwa

Co utrudnia zmianę stylów przywództwa?

Konsekwencje uelastycznienia stylu przywództwa

Zmiana stylu przywództwa w organizacji

Uelastycznienie stylów przywództwa w trakcie programów rozwojowych z końmi


Rozwijanie odporności psychologicznej

Strefa komfortu

Kultura organizacyjna a odporność psychologiczna

Rozwijanie odporności psychologicznej

Programy z końmi jako narzędzie rozwijania odporności psychologicznej


Siła bezwładu – rutyna, procedury i stanowiska

Rutyna, procedury i stanowiska

Rutyna w działaniu

W walce z siłami bezwładu


Inicjowanie procesów zmian

Między stałością a zmianą

Zastygnięcie

Mapowanie ku zmianie – partycypacyjne inicjowanie procesów zmian

KONIEczna zmiana

Ku dobrej sile


Budzenie efektu synergii

Różnorodność – konieczny składnik synergii

Budzenie efektu synergii na programach Horse Assisted Education


W drodze do celu

Droga jest celem i cel jest celem

Sposoby rozumienia zdarzeń w drodze do celu

Dialog strategiczny i planowanie na programach Horse Assisted Education


Rozwiązywanie problemów na podstawie Integral HorseMapping i Appreciative inquiry

Milczenie o problemie

Rozwiązywanie problemów

Podejście doceniające (Appreciative inquiry – AI)

Integral HorseMapping – integralne mapowanie z końmi

Rozwiązywanie konfliktów


Od przywództwa do współprzywództwa

Współprzywództwo

Niepodzielna odpowiedzialność

Horse Assisted Education a przejmowanie odpowiedzialności


Organizacja ucząca się

Tajemnicze uczenie się

Od smutku do radości

Mikrokosmos uczenia się

Pętle przyczynowości

Uczenie się w rzeczywistości biznesowej


Od rywalizacji do współpracy

Współpraca w organizacji

Empatia

Niepisany kontrakt


Cienie organizacji

Klient Twój wróg

PrzeMOC

Między niemocą a przemocą – doświadczenia z końmi


W sieci

Efekt motyla

Sieciować się, czy po prostu być w sieci

Sieci i konie


Integralny model Kena Wilbera w praktyce

Ćwiartki

Narzędzia zarządcze charakterystyczne w poszczególnych ćwiartkach


Bibliografia

O autorkach

Szczegóły ebooka Menedżer uczy się od koni. Innowacyjne zarządzanie inspirowane Horse Assisted Education

Wydawca:
Difin
Rok wydania:
2013
Typ publikacji:
Ebook
Język:
polski
Format:
mobi,epub
ISBN:
978-83-7641-931-2
ISBN wersji papierowej:
978-83-7641-892-6
Autorzy:
Agata Wiatrowska,Ilona Popławska
EAN:
9788376418926
Liczba Stron:
183

Recenzje ebooka Menedżer uczy się od koni. Innowacyjne zarządzanie inspirowane Horse Assisted Education

Średnia ocena

0.0
0 recenzji

  • Reviews (0)

@CUSTOMER_NAME@

@COMMENT_TITLE@

@COMMENT_COMMENT@

@COMMENT_AVATAR@

@CUSTOMER_NAME@

@AUTHOR_PROFILE@ @COMMENT_ISO_COUNTRY@ @VERIFY_PURCHASE@
@COMMENT_DATE@
@COMMENT_NO_APPROVE@

@COMMENT_COMMENT@

Reply
@COMMENT_AVATAR@

@CUSTOMER_NAME@

@AUTHOR_PROFILE@ @COMMENT_ISO_COUNTRY@ @VERIFY_PURCHASE@
@COMMENT_DATE@
@COMMENT_NO_APPROVE@

@COMMENT_COMMENT@

Reply

Na jakich urządzeniach mogę czytać ebooki?

Ikona ebooka Na czytnikach Kindle, PocketBook, Kobo i innych
Ikona komutera Na komputerach stacjonarnych i laptopach
Ikona telefonu Na telefonach z systemem ANDROID lub iOS
Ikona urządzenia elektroniczne Na wszystkich urządzeniach obsługujących format plików PDF, Mobi, EPub
  • -11%
-11% 39,99 zł
35,61 zł
Najniższa cena z 30 dni: 35,61 zł