ebook Obowiązki informacyjne pracodawcy wobec pracownika w umownym stosunku pracy Eliza Maniewska

Odkryj najnowszy ebook "Obowiązki informacyjne pracodawcy wobec pracownika w umownym stosunku pracy" autorstwa Elizy Maniewskiej, wydany przez Wolters Kluwer w 2013 roku. Ta wyjątkowa publikacja w języku polskim jest pierwszą na rynku, która kompleksowo analizuje zagadnienia związane z prawem pracowników do informacji.

Autorka, Eliza Maniewska, nie tylko opisuje poszczególne obowiązki informacyjne pracodawcy, ale również przeprowadza systemową analizę tego zagadnienia, tworząc aparat pojęciowy do jego opisu. Dzięki temu ebookowi czytelnicy zyskują wgląd w ogólniejsze prawidłowości rządzące tym obszarem prawa pracy.

Niezależnie od teoretycznoprawnych wniosków, publikacja zawiera także rozbudowane fragmenty o charakterze praktycznym. Omawia ona treść i zakres obowiązków informacyjnych pracodawcy wobec pracownika, moment ich powstania, termin realizacji oraz metody wypełnienia tych zobowiązań.

"Obowiązki informacyjne pracodawcy wobec pracownika w umownym stosunku pracy" jest adresowany do szerokiego grona odbiorców: pracodawców, pracowników działów HR, sędziów, adwokatów, radców prawnych oraz przedstawicieli doktryny prawa pracy. Szczególny nacisk położono na sankcje za naruszenie tytułowych obowiązków, co czyni ebook przydatnym także dla osób zainteresowanych aspektami prawnymi w tej dziedzinie.

Publikacja została doceniona przez wybitnych specjalistów, m.in. dr hab. Łukasza Pisarczyka, prof. UW, który podkreślił jej wysoki poziom merytoryczny oraz dobrą stronę formalną. Ebook stanowi cenne źródło wiedzy na temat ważnej części przepisów prawa pracy i jest dostępny w formacie PDF, umożliwiając wygodne pobranie i czytanie na różnych urządzeniach.

Nie czekaj! Pobierz ten niezwykle przydatny ebook już teraz i zgłęb wiedzę na temat obowiązków informacyjnych pracodawcy wobec pracownika w umownym stosunku pracy.