ebook Sześć typów osobowości zawodowych. Jak zrozumieć talenty oraz frustracje swoje i całego zespołu Patrick Lencioni

Sześć typów osobowości zawodowych to przełomowy model Patricka Lencioniego, autora bestsellerów „New York Timesa”. Ta książka zmieni Twoje spojrzenie na pracę i zespoły. Dzięki niej dowiesz się, jak dobierać ludzi i rozdzielać zadania tak, by wzajemnie się uzupełniali, osiągali cele i czerpali satysfakcję z pracy.

Rozbieżność między pracą a talentami

Ludzie odnoszą większe sukcesy, gdy pracują na stanowiskach odpowiadających ich predyspozycjom. Problem pojawia się jednak, gdy chcemy wykorzystać nasze talenty i preferencje podczas codziennych obowiązków zawodowych oraz współpracy z kolegami o innych zdolnościach.

Jakim typem geniusza jesteś w pracy?

Lencioni wyróżnił sześć typów talentu, które pomogą Ci określić, jakie zadania sprawiają radość i dodają energii, a jakich powinieneś unikać. Model Lencioniego to nie tylko schemat pozwalający na szybkie zrozumienie własnych talentów, ale też narzędzie dla menedżerów do wykorzystania naturalnych predyspozycji członków zespołu.

Droga do lepszego zrozumienia swojego talentu i zespołu

Pierwsza część książki opowiada historię Bulla Brooksa, przedsiębiorcy, który rozwiązuje problem frustracji w pracy. Druga część przedstawia szczegółowy przegląd modelu i daje narzędzia do zrozumienia swoich naturalnych uzdolnień oraz identyfikacji talentów i frustracji członków zespołu.

Kup e-booka Sześć typów osobowości zawodowych

Patrick M. Lencioni napisał kilkanaście bestsellerowych książek i jest pionierem ruchu zdrowej organizacji. Jego firma, The Table Group, oferuje liderom narzędzia zwiększające efektywność, spójność zespołów i poczucie spełnienia pracowników. Więcej informacji na stronie WorkingGenius.com.

Dostępny w wydaniu elektronicznym, publikacji cyfrowej formatu PDF. Kup e-booka Sześć typów osobowości zawodowych w sklepie z ebookami i czytaj na swoim urządzeniu.