- -22%
ebook Jak za pomocą regulaminu wynagradzania uchronić się przed roszczeniami pracowników
Kodeks pracy nakłada na pracodawców zatrudniających co najmniej 50 pracowników obowiązek uregulowania warunków wynagradzania za pracę zatrudnianych osób w regulaminie wynagradzania. Regulamin wynagradzania powinien ustalać warunki wynagradzania za pracę oraz przyznawania innych świadczeń związanych z pracą w zakresie i w sposób umożliwiający określanie, na jego podstawie, indywidualnych warunków umów o pracę. Sprawdź, jak za pomocą dobrze skonstruowanych zapisów w regulaminie wynagradzania uchronić się przed roszczeniami swoich pracowników.
Szczegóły ebooka Jak za pomocą regulaminu wynagradzania uchronić się przed roszczeniami pracowników
- Wydawca:
- Wiedza i Praktyka
- Rok wydania:
- 2024
- Typ publikacji:
- Ebook
- Język:
- polski
- Format:
- epub mobi pdf
- Liczba stron:
- 29
Recenzje ebooka Jak za pomocą regulaminu wynagradzania uchronić się przed roszczeniami pracowników
-
Reviews (0)
Na jakich urządzeniach mogę czytać ebooki?
- -22%
@CUSTOMER_NAME@
@COMMENT_TITLE@
@COMMENT_COMMENT@