ebook Minimalna stawka godzinowa dla umowy zlecenia Paweł Ziółkowski, Barbara Tomaszewska, Paulina Zawadzka-Filipczyk, Katarzyna Pietruszyńska, Joanna Stępniak, Paula Dąbrowska, Kamila Milczarek

Wydawca: Wolters Kluwer

Rok wydania: 2017

Nowelizacja ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę przewiduje, że od 1 stycznia 2017 r., zawierając na określonych warunkach umowę zlecenia lub umowę o świadczenie usług, wysokość wynagrodzenia powinna być ustalona w umowie w taki sposób, aby za każdą godzinę wykonania zlecenia lub świadczenia usług nie była ona niższa niż wysokość minimalnej stawki godzinowej. Od 1 stycznia 2017 r. obowiązuje ponadto nakaz ewidencjonowania czasu pracy zleceniobiorców. Przepisy przewidują jednak pewne wyjątki stanowiące, że nie w każdym przypadku osoba przyjmująca zlecenie lub świadcząca usługi nabędzie prawo do minimalnego wynagrodzenia. W książce w sposób przystępny omówiono problematykę rozliczania umów zlecenia z zastosowaniem nowych przepisów o minimalnej stawce godzinowej. Publikacja zawiera ponadto:

wzór umowy zlecenia oraz wzór oświadczenia osoby fizycznej prowadzącej działalność gospodarczą przyjmowanego w celu ustalenia obowiązku stosowania minimalnej stawki godzinowej,
teksty: ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę oraz nowelizującej ją ustawy, która weszła w życie 1 stycznia 2017 r.
W poradniku zamieszczono również odpowiedzi na najczęściej pojawiąjące się pytania dotyczące interpretacji przedstawionych zagadnień.

Spis treści ebooka Minimalna stawka godzinowa dla umowy zlecenia

Wykaz skrótów , str. 7

Część I
Komentarze praktyczne

Rozdział 1
Minimalne wynagrodzenie za pracę - zmiany od 1 stycznia 2017 r. , str. 11
1. Minimalna stawka godzinowa , str. 12
2. Minimalne wynagrodzenie - umowa o pracę , str. 20
3. Minimalne wynagrodzenie - dodatek za pracę w nocy , str. 20
4. Zmiany w ustawie o Państwowej Inspekcji Pracy , str. 21
5. Wejście w życie zmian , str. 22

Rozdział 2
Ewidencjonowanie czasu pracy zleceniobiorców od 1 stycznia 2017 r. , str. 23
1. Podmiot odpowiedzialny za rejestrowanie czasu pracy zleceniobiorcy , str. 24
2. Rejestrowanie czasu pracy w przypadku powierzenia wykonania zlecenia osobie trzeciej , str. 27
3. Wyjątki od obowiązku rejestrowania czasu pracy zleceniobiorców , str. 28

Rozdział 3
Wyłączenia dotyczące stosowania minimalnej stawki godzinowej zleceniobiorców , str. 32
1. Minimalna stawka godzinowa , str. 32
2. Podmioty objęte minimalną stawką godzinową , str. 35
3. Wyłączenia dotyczące realizacji obowiązków związanych z minimalną stawką godzinową , str. 37

Część II
Pytania i odpowiedzi

Część III
Wzory dokumentów

Umowa zlecenia , str. 141

Oświadczenie osoby fizycznej prowadzącej działalność gospodarczą przyjmowane w celu ustalenia obowiązku stosowania minimalnej stawki godzinowej , str. 145

Część IV
Akty prawne

Ustawa z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę , str. 151

Ustawa z dnia 22 lipca 2016 r. o zmianie ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę oraz niektórych innych ustaw , str. 162

Szczegóły ebooka Minimalna stawka godzinowa dla umowy zlecenia

Wydawca:: Wolters Kluwer
Rok wydania:: 2017
Typ publikacji:: Ebook
Język:: polski
Format:: pdf
ISBN:: 978-83-8107-417-9
ISBN wersji papierowej:: 978-83-8107-363-9
Autorzy:: Paweł Ziółkowski,Barbara Tomaszewska,Paulina Zawadzka-Filipczyk,Katarzyna Pietruszyńska,Joanna Stępniak,Paula Dąbrowska,Kamila Milczarek
EAN:: 9788381074179
Liczba Stron:: 172