ebook Praca zdalna. Komentarz do nowelizacji Kodeksu pracy. Wzory Małgorzata Mędrala

Spis treści ebooka Praca zdalna. Komentarz do nowelizacji Kodeksu pracy. Wzory

Wykaz skrótów  ,, str. 9
Wprowadzenie  ,, str. 11
Ustawa z dnia 1 grudnia 2022 r. o zmianie ustawy &ndash, Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2023 r. poz. 240) , str. 15
Definicja pracy zdalnej  ,, str. 16
Różnice między pracą zdalną a telepracą  ,, str. 17
Różnice między pracą zdalną kodeksową a pracą zdalną covidową  ,, str. 19
Wyłączenia przedmiotowe  ,, str. 22
Praca hybrydowa (modele mieszane)  ,, str. 23
Tryby (formy) pracy zdalnej  ,, str. 24
Miejsce pracy zdalnej  ,, str. 24
Możliwość zastosowania instytucji z art. 42 §, 4 k.p.  ,, str. 28
Możliwość zastosowania wypowiedzenia zmieniającego z art. 42 §, 1&ndash,3 k.p.  ,, str. 31
Podróż służbowa a praca zdalna  ,, str. 31
Zakres podmiotowy pracy zdalnej  ,, str. 33
Transgraniczne aspekty pracy zdalnej  ,, str. 35
Uzgodnienie pracy zdalnej  ,, str. 44
Forma uzgodnienia, postać papierowa lub elektroniczna  ,, str. 47
Brak roszczenia o pracę zdalną  ,, str. 49
Polecenie pracy zdalnej  ,, str. 49
Stany nadzwyczajne  ,, str. 51
Dopuszczalność polecenia pracy zdalnej &ndash, oświadczenie pracownika  ,, str. 54
Krąg podmiotowy osób, którym przysługuje tzw. miękkie roszczenie o pracę zdalną  ,, str. 60
Zakładowe źródła regulacji w zakresie pracy zdalnej  ,, str. 65
Uzgadnianie porozumienia dotyczącego pracy zdalnej z reprezentatywnymi organizacjami związkowymi  ,, str. 68
Wprowadzenie regulaminu pracy zdalnej w przypadku braku porozumienia z organizacjami związkowymi  ,, str. 70
Wprowadzenie regulaminu pracy zdalnej po konsultacji z przedstawicielami pracowników  ,, str. 72
Konsultacje z radą pracowników  ,, str. 74
Wykonywanie pracy zdalnej pomimo braku porozumienia i regulaminu  ,, str. 75
Treść porozumienia w sprawie pracy zdalnej lub regulaminu pracy zdalnej  ,, str. 76
Zmiana porozumienia w sprawie pracy zdalnej/regulaminu pracy zdalnej  ,, str. 80
Treść polecenia pracy zdalnej  ,, str. 83
Dodatkowy obowiązek informacyjny dla pracownika zdalnego  ,, str. 84
Forma przekazania informacji  ,, str. 87
Wniosek o zaprzestanie pracy zdalnej  ,, str. 87
Pracownicy uprzywilejowani  ,, str. 91
Negatywna przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę w związku z pracą zdalną  ,, str. 92
Organizacja pracy zdalnej przez pracodawcę  ,, str. 94
Używanie przez pracownika własnych materiałów i narzędzi pracy  ,, str. 99
Ekwiwalent pieniężny  ,, str. 100
Ryczałt  ,, str. 101
Ustalanie wysokości ekwiwalentu lub ryczałtu  ,, str. 102
Ochrona danych osobowych w pracy zdalnej  ,, str. 104
Potwierdzenie zapoznania się pracownika z procedurami ochrony danych  ,, str. 109
Komunikacja w trakcie pracy zdalnej  ,, str. 110
Zasady kontroli w miejscu pracy zdalnej  ,, str. 112
Sposób przeprowadzania kontroli w miejscu pracy zdalnej  ,, str. 114
Wyniki kontroli pracy zdalnej  ,, str. 115
Kontrola poczty służbowej pracownika i inne formy monitoringu  ,, str. 116
Kontrola trzeźwości pracowników zdalnych  ,, str. 117
Różne traktowanie pracowników zdalnych i pracowników typowych  ,, str. 118
Świadczenie pracy zdalnej jako kryterium dyskryminacyjne  ,, str. 121
Ochrona przed wykluczeniem społecznym pracownika zdalnego  ,, str. 122
Obowiązki pracodawcy z zakresu bhp  ,, str. 125
Szkolenie wstępne bhp dla osoby przyjmowanej do pracy na stanowisko administracyjno-biurowe  ,, str. 128
Szkolenie okresowe bhp pracownika na stanowisku administracyjno-biurowym  ,, str. 129
Prace zakazane w formule zdalnej  ,, str. 130
Ocena ryzyka na stanowiskach pracy zdalnej  ,, str. 134
Oświadczenie pracownika o zapoznaniu się z oceną ryzyka zawodowego i zasadami bhp  ,, str. 136
Potwierdzenie przez pracownika spełnienia warunków bhp  ,, str. 137
Wymagania ergonomii na zdalnym stanowisku pracy  ,, str. 138
Wypadek przy pracy pracownika zdalnego  ,, str. 139
Oględziny miejsca wypadku  ,, str. 142
Postać papierowa lub elektroniczna wniosków pisemnych  ,, str. 143
Wyłączenie niektórych przepisów przy okazjonalnej pracy zdalnej  ,, str. 151
Kontrola okazjonalnej pracy zdalnej  ,, str. 153
Praca zdalna w pozaumownych stosunkach pracy  ,, str. 154
Data wejścia w życie  ,, str. 155
Przepisy przejściowe w ustawie z 1.12.2022 r. o zmianie ustawy &ndash, Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2023 r. poz. 240)  ,, str. 155
Przepisy zmieniające inne ustawy  ,, str. 157
Służba pełniona w formie zdalnej  ,, str. 163
Wzory pism  ,, str. 191

Wzór wniosku o pracę zdalną pracownika uprzywilejowanego , str. 193
Wzór informacji pracodawcy o przyczynie odmowy uwzględnienia wniosku o pracę zdalną (w przypadkach gdy pracodawca jest zobowiązany do uwzględnienia wniosku) , str. 194
Wzór wniosku pracownika o okazjonalną pracę zdalną w wymiarze nieprzekraczającym 24 dni w roku kalendarzowym , str. 195
Wzór oświadczenia pracownika zawierającego potwierdzenie, że stanowisko pracy zdalnej w miejscu wskazanym przez pracownika i uzgodnionym z pracodawcą zapewnia bezpieczne i higieniczne warunki pracy , str. 196
Wzór regulaminu określającego zasady wykonywania pracy zdalnej , str. 199
Wzór informacji o warunkach zatrudnienia w przypadku pracy zdalnej , str. 208
Wzór wniosku o zaprzestanie wykonywania pracy zdalnej i przywrócenie poprzednich warunków wykonywania pracy , str. 212
Wzór procedury ochrony danych osobowych przyjmowanej przez pracodawcę na potrzeby wykonywania pracy zdalnej , str. 213
Wzór informacji zawierającej: 1) zasady i sposoby właściwej organizacji stanowiska pracy zdalnej, 2) zasady bezpiecznego i higienicznego wykonywania pracy zdalnej, 3) czynności do wykonania po zakończeniu pracy zdalnej, 4) zasady postępowania w sytuacjach awaryjnych stwarzających zagrożenie dla życia lub zdrowia ludzkiego , str. 218
Wzór oświadczenia pracownika o zapoznaniu się z oceną ryzyka zawodowego oraz informacją zawierającą zasady bezpiecznego i higienicznego wykonywania pracy zdalnej, jak również o zobowiązaniu się do ich przestrzegania , str. 222

Akty prawne  ,, str. 223
Bibliografia  ,, str. 229

Szczegóły ebooka Praca zdalna. Komentarz do nowelizacji Kodeksu pracy. Wzory

Wydawca:

Wolters Kluwer

Rok wydania:

2023

Typ publikacji:

Ebook

Język:

polski

Format:

pdf

ISBN:

978-83-8328-559-7

ISBN wersji papierowej:

978-83-8328-444-6

Autorzy:

Małgorzata Mędrala

EAN:

9788383285597

Liczba Stron:

234

Recenzje ebooka Praca zdalna. Komentarz do nowelizacji Kodeksu pracy. Wzory