ebook Wolność zrzeszania się w związkach zawodowych Żaneta Grygiel-Kaleta

Wydawca: Wolters Kluwer

Rok wydania: 2015

Wolność zrzeszania się w związkach zawodowych stanowi jedno z podstawowych praw człowieka o charakterze wolnościowym.

Książka zawiera szczegółowe omówienie problematyki wolności zrzeszania się w związkach zawodowych, począwszy od określenia jej charakteru prawnego, poprzez wyczerpującą analizę funkcjonowania tejże wolności w wymiarze międzynarodowym, jak i w ramach krajowego porządku prawnego. Rzeczywisty zakres tej wolności wyznaczony jest postanowieniami statutów związków zawodowych, stąd istotnym elementem opracowania jest wnikliwa interpretacja ich zapisów w kontekście podstaw funkcjonowania wolności w praktyce. Autorka przedstawia zagadnienie wolności zrzeszania się w związkach zawodowych na tle sytuacji osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, w ramach stosunku cywilnoprawnego oraz administracyjnoprawnego. Stara się udzielić odpowiedzi na pytanie, w jakim zakresie wolność zrzeszania się w związkach zawodowych, zagwarantowana na gruncie prawa krajowego, nie realizuje zobowiązań podjętych na arenie prawa międzynarodowego.

Adresaci:
Publikacja przeznaczona jest zarówno dla przedstawicieli nauki, jak i dla praktyków, w szczególności członków i działaczy związkowych, pracodawców oraz specjalistów HR.

Spis treści ebooka Wolność zrzeszania się w związkach zawodowych

Wykaz skrótów , str. 9

Wstęp , str. 13

Rozdział I
Aspekt terminologiczny , str. 15

1. Wolność zrzeszania się a wolność związkowa , str. 15

2. Prawa koalicji , str. 23

3. Zasada legalizmu , str. 25

Rozdział II
Charakter prawny wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 32

Rozdział III
Wolność zrzeszania się w aktach prawa międzynarodowego , str. 39

1. Uwagi ogólne , str. 39

2. Traktat wersalski , str. 40

3. Akty prawne ONZ , str. 42

3.1. Powszechna Deklaracja Praw Człowieka , str. 42

3.2. Traktaty ONZ , str. 44

4. Międzynarodowa Organizacja Pracy , str. 62

4.1. Uwagi ogólne , str. 62

4.2. Pozytywny wymiar wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 66

4.3. Negatywny aspekt wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 77

5. Akty prawne Rady Europy , str. 79

5.1 Pozytywny aspekt wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 83

5.2. Negatywny aspekt wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 90

6. Akty prawne UE , str. 94

Rozdział IV
Wolność zrzeszania się w Konstytucji RP , str. 102

1. Zasada pluralizmu związkowego w kontekście swobody tworzenia związków zawodowych , str. 109

2. Ograniczenia sfery wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 114

2.1. Sędziowie , str. 115

2.2. Najwyższa Izba Kontroli , str. 121

2.3. Rzecznik Praw Obywatelskich , str. 125

2.4. Krajowa Rada Radiofonii i Telewizji , str. 126

2.5. Prezes Narodowego Banku Polskiego , str. 127

2.6. Stany nadzwyczajne , str. 129

Rozdział V
Ustawowy wymiar wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 131

1. Pełny i ograniczony zakres wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 141

2. Pracownicze stosunki zatrudnienia , str. 150

2.1. Uwagi ogólne , str. 150

2.2. Nietypowe stosunki zatrudnienia , str. 150

2.3. Pozaumowne stosunki pracy , str. 154

2.4. Służba zastępcza , str. 165

3. Administracyjnoprawne stosunki zatrudnienia , str. 167

3.1. Żołnierze zawodowi , str. 170

3.2. Straż Graniczna , str. 172

3.3. Agencja Bezpieczeństwa Wewnętrznego i Agencja Wywiadu , str. 173

3.4. Służba Kontrwywiadu Wojskowego oraz Służba Wywiadu Wojskowego , str. 174

3.5. Biuro Ochrony Rządu , str. 174

3.6. Funkcjonariusze policji , str. 175

3.7. Funkcjonariusze służby celnej , str. 177

3.8. Strażacy Państwowej Straży Pożarnej , str. 179

3.9. Centralne Biuro Antykorupcyjne , str. 181

3.10.Służba Więzienna , str. 182

4. Cywilnoprawne stosunki zatrudnienia , str. 182

4.1. Uwagi ogólne , str. 182

4.2. Umowa zlecenie , str. 184

4.3. Inne umowy o świadczenie usług , str. 185

4.4. Umowa o dzieło , str. 187

4.5. Umowa agencyjna , str. 188

4.6. Umowa o pracę nakładczą , str. 189

5. Stosunki zatrudnienia sui generis , str. 190

5.1. Sportowoprawne stosunki zatrudnienia , str. 190

5.2. Naukowoprawne stosunki zatrudnienia , str. 193

5.3. Ustrojowoprawne stosunki zatrudnienia , str. 194

5.4. Społecznoprawne stosunki zatrudnienia , str. 196

5.5. Samozatrudnienie , str. 198

5.6. Penalnoprawne stosunki zatrudnienia , str. 200

6. Pozostałe podstawy korzystania ze sfery wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 202

6.1. Emerytura i renta , str. 202

6.2. Status bezrobotnego , str. 203

7. Negatywny aspekt wolności zrzeszania się w ujęciu indywidualnym , str. 204

8. Negatywny aspekt wolności zrzeszania się w ujęciu zbiorowym , str. 209

Rozdział VI
Charakter prawny statutu związku zawodowego , str. 217

1. Zdolność prawna do wstępowania do związków zawodowych i występowania z tych organizacji , str. 228

2. Wady oświadczenia woli , str. 234

Rozdział VII
Obligacyjny wymiar wolności zrzeszania się w związkach zawodowych , str. 237

1. Uwagi ogólne , str. 237

2. Aspekt pozytywny wolności zrzeszania się w związkach zawodowych w sferze podmiotowej - ujęcie indywidualne , str. 237

3. Aspekt negatywny wolności zrzeszania się w związkach zawodowych - ujęcie indywidualne , str. 260

4. Aspekt negatywny wolności zrzeszania się w związkach zawodowych - ujęcie zbiorowe , str. 266

Rozdział VIII
Rejestracja związków zawodowych , str. 269

1. Modele rejestracji , str. 269

2. Funkcje rejestracji , str. 276

3. Charakter prawny rejestracji związku zawodowego , str. 278

Podsumowanie , str. 287

Bibliografia , str. 293