ebook Can Work Be Detrimental? Working Excessively Questionnaire (WEQ): The Development and Validation Władysław Jacek Paluchowski, Elżbieta Hornowska, Piotr Haładziński, Lech Kaczmarek

Czy praca może być szkodliwa? Jak rozróżnić między intensywną pracą a uzależnieniem od niej, czyli workoholizmem? Odpowiedzi na te pytania znajdziesz w ebooku "Can Work Be Detrimental? Working Excessively Questionnaire (WEQ): The Development and Validation" autorstwa Władysława Jacka Paluchowskiego, Elżbiety Hornowskiej, Piotra Haładzińskiego i Lecha Kaczmarka wydanego przez Scholar w 2014 roku.

Dla niektórych intensywny wymiar czasu pracy jest źródłem satysfakcji, podczas gdy dla innych wynika z chęci sprostania oczekiwaniom własnym i zewnętrznym. Czasami spełniająca pracę wypełnia nasze życie, ponieważ dostarcza nam wszystkiego, czego potrzebujemy, aby być szczęśliwymi. Praca może być akceptowalnym sposobem ucieczki od problemów emocjonalnych. W niektórych przypadkach intensywny wymiar czasu pracy wynika ze strachu przed utratą pracy, a czasami z niewłaściwej organizacji pracy. Innym powodem może być to, że jest to finansowo opłacalne.

Wydanie elektroniczne książki "Can Work Be Detrimental? Working Excessively Questionnaire (WEQ): The Development and Validation" dostępne w formatach PDF i epub oferuje głębokie zrozumienie relacji między intensywną pracą a uzależnieniem od niej. Ebook ten jest idealnym wyborem dla osób zainteresowanych psychologią pracy, w tym workoholizmem oraz dla tych, którzy szukają sposobów na rozróżnienie intensywnej pracy od uzależnienia.

Kup e-booka "Can Work Be Detrimental? Working Excessively Questionnaire (WEQ): The Development and Validation" w sklepie z ebookami i czytaj go na swoim urządzeniu. Pobierz ebook teraz i rozpocznij fascynującą podróż po świecie intensywnej pracy oraz jej konsekwencji dla zdrowia psychicznego i fizycznego. E-booki takie jak ten są niezbędne do zrozumienia współczesnych wyzwań zawodowych oraz sposobów radzenia sobie z nimi.